简介
人力资源培训与开发是人力资源管理专业方向的一个核心课题,《人力资源培训与开发》结合作者对本领域的研究实践,对人力资源培训与开发基础、培训体系的构建、培训需求分析、培训计划、培训设计与课程开发、培训方法、培训效果评估、人员培训与能力开发、职业开发和职业生涯管理等方面的内容进行讲解。《人力资源培训与开发》内容题材新颖,集合了较为成熟的新近研究成果,具有较强的实践指导意义。 《人力资源培训与开发》适合作为高等院校经管类相关专业课程的教材和相关人力资源培训机构的指导教材,也可作为企业培训师、培训专员及企业管理者的自学读物。
编辑推荐
《人力资源培训与开发》采用案例驱动的方式,对人力资源培训与开发基础、培训体系的构建、培训需求分析、培训计划、培训设计与课程开发、培训方法、培训效果评估、人员培训与能力开发、职业开发和职业生涯管理等方面的内容进行讲解。全书内容题材新颖,理论实践篇幅得当,培训开发双能并重,力求将人力资源培训与开发的实用、全面、新颖融为一体,为读者从事人力资源管理工作提供指导与参考依据。
更多出版物信息
- 版权: 清华大学出版社
- 出版: 2020-11-01
- 更新: 2023-06-07
- 书号:9787302564430
- 中图:F240;F243
- 学科:管理学工商管理学经济学理论经济学