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简介
本书共分十二章,从个体心理与行为、群体行为、领导行为与组织行为四个方面,系统而完整地论述组织管理中人的行为问题。涵盖了组织行为学研究的最新理论成果和实践经验总结。每章都配有相应的案例,内容中间辅以大众传媒的新闻报道和故事,富有趣味性,使读者易于理解相关内容。本书适用于经济管理专业研究生,亦可供本科生、MBA、EMBA、MPA选用作为教材,还可作为研究人员及各类组织尤其是企业经营管理人员的参考用书。
编辑推荐
既综合包容组织行为学各种理论,又具备很强实践应用价值体例较新:每章有充满名人智慧的引言、篇首案例、当前媒体中的相关资料及复习重点等观点较新:《现代组织行为学(第2版)》整合了作者近年来在组织行为学及相关的企业文化、管理伦理等领域的研究成果,提出了一些较新的学术观点内容较新:《现代组织行为学(第2版)》既吸收了国内外优秀教材的相关内容,又关注当今中国企业管理中组织行为方面的许多新问题,在此基础上提出作者自己的见解和思考。
更多出版物信息
- 版权: 清华大学出版社
- 出版: 2011-06-01
- 更新: 2023-06-07
- 书号:9787302254911
- 中图:C936
- 学科:法学社会学管理学管理科学与工程