公司治理与股权激励

作者: 马永斌 著

出版社: 清华大学出版社

出版日期: 2010-09-01

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简介

这是一本关于公司股权结构、治理结构和股权激励的理论与实务相结合的著作,以解决中国企业所存在的实际治理问题为目的,对企业实务操作具有较强的指导意义。作者以纯粹股东个体主义的“局内人”视角对公司治理理论进行了梳理和探索,以案例分析为导向着重解决了公司治理中的两个共性核心问题,即股东间利益侵占的剥夺问题和经理人对股东利益侵犯的代理问题。对目前公司治理的热点问题,如股权结构设计、股东剥夺与投融资、经理人股权激励计划设计以及董事会制度的具体应用进行了重点讨论,尤其是对股东剥夺和经理人股权激励问题从理论到实务进行了全面的描述和探讨。 本书主要是写给非上市、拟上市和上市公司股东和高层管理者的著作,适合作为EDP培训和EMBA学生的教材。同时对负责企业改制的政府官员具有参考价值,对从事经济学和管理学的研究人员具有一定的学术价值。本书也可作为商学院研究生公司治理结构课程的参考教材。

更多出版物信息
  • 版权: 清华大学出版社
  • 出版: 2010-09-01
  • 作者:马永斌 著
  • 更新: 2023-06-07
  • 书号:9787302234395
  • 中图:F276.6
  • 学科:
    管理学
    工商管理学
    经济学
    理论经济学

作者信息

马永斌 著

马永斌,1972年出生于云南省昭通市,1990年进入清华大学学习,先后获得工学学士学位、教育学硕士学位和管理学博士学位。现为清华大学副研究员,继续教育学院院长助理,从事培训管理工作:同时在教育研究院从事教学科研工作。兼任多家大型企业董事会成员或管理顾问。主要