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简介
本书是一本有关领导的教材,旨在帮助读者更好地理解领导并构建有关领导的基本模型。虽然实践中的领导现象多种多样,但领导的本质从来没有改变。本书明确地将领导定义为领导者与被领导者在一个环境下发生的影响关系。基于这样的定义,本书简明又着重地介绍了领导系统的四个基本要素:领导者、被领导者、影响以及领导环境。本书特别强调,对领导的认识和实践,需要从系统的观点出发,只有这样,无论是个体还是组织才能更有效地优化和提升领导效能。 本书适合大中专院校工商管理以及相关专业的本科生、研究生作为领导学课程的教材或参考书。同时,本书所提供的简易明了的模型也适合工商企业界的各级领导者系统思考、实践和提升领导力,也可以作为工商企业内部相关主题培训的讲义或参考书。
编辑推荐
内容精炼,视角独特,侧重实用,配套课件。
更多出版物信息
- 版权: 清华大学出版社
- 出版: 2019-08-01
- 更新: 2023-07-19
- 书号:9787302532613
- 中图:C933
- 学科:法学社会学管理学管理科学与工程